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Las patronales finalmente aceptan sentarse a negociar tras la solicitud que CCOO hicimos de apertura de los Observatorios Sectoriales para solventar los desequilibrios generados por los EREs y el recorte de plantilla, la creciente presión comercial y el contraste con el incremento de los beneficios, las remuneraciones de la alta dirección y el repunte excepcional
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IMPRESENTABLES: Si ASPREN, ASPA Y ANEPA no quieren enterarse de que deben asumir su responsabilidad con las plantillas y la Sociedad, dotando al sector de un Convenio justo y equilibrado, tendremos que exigírselo más alto, más cerca y en más lugares El día 9 de mayo estaba prevista la celebración de una reunión trascendental en la
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El viernes, 13 de mayo, en defensa del convenio colectivo La negociación del convenio colectivo de Contact Center va ya por los dos años, en los que los sueldos están congelados y el nivel de vida subiendo más y más cada mes. Tras las últimas reuniones de la mesa negociadora, la patronal CEX no ha movido
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En el día de ayer, 4 de mayo, nos hemos vuelto a reunir la comisión negociadora del convenio. Los puntos a tratar a tratar han sido los siguientes: Como os hemos informado en otras ocasiones, la figura del Fijo Discontinuo se ha desarrollado y legislado más, gracias a la nueva Reforma Laboral. Es prioritario para
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CCOO se moviliza el Primero de Mayo por el desbloqueo del III Convenio Colectivo Sectorial de los Servicios de Prevención Ajenos. Miles de personas salieron a las calles de las principales ciudades de nuestro país el pasado 1º de Mayo, Día Internacional del Trabajo para exigir, entre otros sectores, un cambio de rumbo a las
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Desbloqueo de la negociación del VII Convenio Colectivo Sectorial de Contact Center Convocatoria de la primera de una serie de huelgas de 24 horas cada mes en el sector de Contact Center, con motivo del bloqueo de la patronal CEX a la negociación del VII Convenio Sectorial. Están convocadas a las mismas: las
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El Taller de Herramientas de Búsqueda de Empleo que te ofrece CCOO te asesora en los pasos a seguir ante un proceso de selección. Te ofrece una orientación práctica para diseñar tu perfil profesional, identificar las competencias necesarias para el puesto de trabajo al que quieres optar, la búsqueda de ofertas de trabajo y preparación
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El día 27 de abril de 2022, los sindicatos CCOO y UGT hemos procedido a firmar el Acuerdo final del ERE conforme al mandato de la plantilla. Con la firma del Acuerdo Final se termina el proceso de negociación. Dicha firma se ha hecho conforme a la voluntad mayoritaria manifestada y ratificada por una amplísima
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La Salud Psicosocial de las plantillas: Otra asignatura pendiente para los Servicios de Prevención Ajenos, que también “suspenden” en la Vigilancia de la Salud de su personal. Hoy, día 28 de Abril, Día Internacional de la Seguridad y Salud en el Trabajo no es un día para celebraciones entre las plantillas de los Servicios de
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CCOO consigue que todo el personal que trabaja en Konecta tenga pausas para acudir al aseo cuando lo necesite. Desde CCOO llevamos ya tiempo trabajando para conseguir que Konecta permitiera el uso de “pausas fisiológicas” y que estas pausas no computaran como descanso laboral o PVDs. En el día de hoy, CCOO hemos conseguido un